Kort om arbeidsgiver
Asker kommune er, etter at Hurum, Røyken og Asker slo seg sammen 1. januar 2020, landets åttende største kommune med om lag 94 000 innbyggere og 6 500 ansatte. Vi legger FNs bærekraftsmål til grunn for arbeidet med å videreutvikle askersamfunnet. Sammen med innbyggerne legger vi til rette for et levende lokaldemokrati med gode nærdemokratiske ordninger. Vi satser på innovasjon og digitalisering, og vi skal gi gode og likeverdige tjenester til innbyggerne. Asker kommune er en kunnskapsorganisasjon hvor medarbeiderne er den viktigste ressursen og står for en profesjonell forvaltning og en god og tilgjengelig innbyggerservice.
Asker kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.
Asker kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis det bes om unntak fra offentlig søkerliste. Begrunnelsen for unntaket vil bli vurdert i forhold til reglene i offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søker bli kontaktet.
Asker kommune har en ledig stilling som assisterende kommuneoverlege.
Stillingen er organisert i samfunnsmedisinsk team, for tiden plassert i tjenesteområde Samfunnsutvikling, avdeling samfunnshelse, beredskap og næring. Samfunnsmedisinsk team består av fire kommuneoverlegestillinger samt to rådgivere i miljørettet helsevern. Kommuneoverlegestillingene er organisert direkte under virksomhetsleder. Kommunen har en kommuneoverlege som er teamkoordinator og tre assisterende kommuneoverleger.
Arbeidsoppgaver
I stillingen får du arbeidsoppgaver innenfor et bredt spekter av samfunnsmedisinske problemstillinger.
Kommuneoverlegene er medisinskfaglige rådgivere for kommunens ledelse og alle kommunens virksomheter. Viktige områder er beredskap, smittevern, miljørettet helsevern, psykisk helse, fastlegeordning, folkehelse, helserett, planarbeid og samhandling i helsetjenestene innad og mot spesialisthelsetjenestene.
Fordeling av fagområder avklares i samarbeid mellom kommuneoverlegene og ledelsen. Kommuneoverlegene bistår hverandre med de samfunnsmedisinske oppgavene og det jobbes både individuelt og i team.
Noe arbeid utover ordinær arbeidstid kan påregnes, for eksempel i spesielle beredskapssituasjoner, men dette kompenseres med avspasering og overtidsbetaling.
Kvalifikasjoner
En engasjert medarbeider som ønsker å jobbe med faglig spennende oppgaver i et godt fagmiljø. Du må ha et samfunnsmedisinsk perspektiv, se styrkene ved å samarbeide tverrfaglig og ha fokus på å levere gode tjenester. Du må ha gode samarbeidsevner, kommunikasjonsevner og være dyktig på å bygge relasjoner. Vi ønsker deg som arbeider målrettet og selvstendig, men samtidig er fleksibel. Videre må du evne å ta strategiske beslutninger og lede prosesser.
Norsk autorisasjon som lege med gjennomført og godkjent LIS 1 er nødvendig. Klinisk erfaring ønskes.
Spesialisering i samfunnsmedisin – det kreves ferdig eller påbegynt spesialsiering.
Erfaring som lege i kommunehelsetjenesten, kommunal forvaltning og innen samfunnsmedisin er ønskelig.
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
Dersom du ikke er spesialist i samfunnsmedisin, legger kommunen til rette for spesialisering og forventer at du som kommuneoverlege fullfører spesialiseringsløpet.
Personlige egenskaper
Engasjement og interesse for samfunnsmedisin og folkehelse
Ønske om å være med på å videreutvikle kommuneoverlegefunksjonen i kommunen.
Høye standarder for faglig kvalitet og tar ansvar for å oppdatere deg på faglig utvikling
Selvstendig, initiativrik, systematisk og pålitelig arbeidsstil med god arbeidskapasitet
God evne til samarbeid og kommunikasjon, samt god rolleforståelse
Du tåler å stå i krevende situasjoner og kan håndtere press og motgang
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
Fast stilling
En interessant og utfordrende jobb i en fremoverlent kommune med vekt på tverrfaglig samarbeid
Et stort og velfungerende fagmiljø med hyggelige kolleger
Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter både faglig og personlig.
Lønn etter avtale
Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Asker pensjonsforsikring