Kort om arbeidsgiver
Lovisenberg Diakonale Sykehus AS er lokalsykehus for ca. 200.000 innbyggere i flere sentrumsbydeler i Oslo innen indremedisin og psykisk helsevern. Sykehuset har en omfattende planlagt kirurgi, samt særskilte funksjoner som Lovisenberg lindring og livshjelp og det nasjonale oralmedisinske kompetansesenteret TAKO. Sykehuset eies av de diakonale stiftelsene Diakonova Haraldsplass og Diakonissehuset Lovisenberg, og har driftsavtale med Helse Sør-Øst RHF. Sykehuset er basert på et diakonalt verdigrunnlag med ikke-kommersielt formål. Det forventes at du som medarbeider hos oss bidrar aktivt til at vi lever opp til våre kjerneverdier kvalitet og nestekjærlighet. Se www.LDS.no.
På Lovisenberg verdsetter vi mangfold og inkludering. Som sykehus for Oslos sentrumsbydeler møter vi mangfoldet i befolkningen hver dag. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til samarbeid og forståelse. Vi håper du vil bli en av oss!
Lovisenberg diakonale sykehus er lokalsykehuset til bydelene Grünerløkka, Gamle Oslo og St. Hanshaugen, med totalt ca. 220 000 innbyggere. Vår visjon er å være et dynamisk og inkluderende senter for psykisk helsevern og rusbehandling – med fokus på likeverd, mangfold og utvikling av storbykompetanse.
Senter for psykisk helse og rus (SPHR) søker
overlege til vårt nyopprettede
ADHD-team ved vår avdeling for poliklinikker.
Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å bidra til utviklingen av et nytt behandlingstilbud, med særlig vekt på ADHD og differensialdiagnostiske problemstillinger. På sikt kan også utredning og behandling av autisme bli en del av teamets oppdrag.
Om ADHD-teamet
Du blir en del av et engasjert fagmiljø bestående av teamleder/psykologspesialist og fire psykologer. Teamet kan komme til å vokse. Sammen vil dere:
- Avklare, utrede og behandle pasienter med spørsmål om ADHD
- Vurdere differensialdiagnoser og komorbide lidelser
- Tilby persontilpasset utredning basert på våre prosedyrer
Som overlege får du en sentral rolle både i pasientarbeidet og i utviklingen av behandlingstilbudet. Dette gir deg mulighet til å fordype deg i utviklingsforstyrrelser, differensialdiagnostikk og komorbiditet – i tett samarbeid med kollegaer.
Om Avdeling for poliklinikker
Avdelingen består av over 100 behandlere – psykiatere, LIS-leger, psykologspesialister, psykologer og sykepleiere, som jobber i allmennpoliklinikker, Helse og Arbeid og Seksjon Gruppebehandling. Vi legger vekt på:
- God utredning som grunnlag for endringsprosesser og mestring
- Samarbeid preget av tillit, respekt, undring og åpenhet
- Kunnskapsbasert praksis og utvikling av morgendagens psykisk helsevern
Vi har et sterkt fagmiljø, og samtidig et arbeidsmiljø der trivsel, åpenhet og raushet står høyt. Hos oss skal du både utvikle deg faglig og ha det gøy på jobb.
Vi tilbyr
- Et sosialt og faglig sterkt miljø med faste arrangementer
- Tilknytning til overlegegruppe
- Mulighet for veiledning av LIS-leger
- Fagutvikling innen feltet, inkl. nye behandlingsformer
- Interne fagmøter og fagdager
- Lønn etter overenskomst og pensjonsordning i KLP
- Gode velferdsordninger og aktivt bedriftsidrettslag
- Hovedoppgaver
- Utvikle vårt ADHD team, på sikt nevroteam, sammen med teamleder og ledergruppen i avdelingen.
- Utredning og behandling av pasienter med ADHD, inkl. differensialdiagnostikk og komorbiditet
- Bidra til samhandling med øvrige seksjoner i avdelingen
- Utvikle gode medisinskfaglige behandlingstilbud
- Sikre systematisk tjenesteutvikling og høy faglig standard
- Samarbeide med eksterne samarbeidspartnere
Kvalifikasjoner og egenskaper
- Norsk autorisasjon som lege og godkjent psykiater
- Erfaring fra utredning/behandling av utviklingsforstyrrelser, særlig ADHD – eller sterk interesse for feltet
- Evne til å skape tillit og gode relasjoner
- Fokus på kvalitet, pasientsikkerhet og evidensbasert praksis
- Interesse for nytenkning og bruk av nye metoder/verktøy
- Trygghet, beslutningsdyktighet og høy gjennomføringsevne
- Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
- Personlig egnethet vektlegges