Overlege

Vi har ledig 100% fast stilling som overlege ved Vestre Agder DPS, Døgnpost Lister. 

Vi søker en overlege som ønsker å være en del av vårt DPS og vårt lokalmiljø, som er faglig dyktig, engasjert og som brenner for og det å kunne tilby tjenester av god kvalitet nær der de fleste bor i distriktene. 

Døgnpost Lister er en allmennpsykiatrisk enhet som tar imot pasienter både elektivt, fra AAT og er en viktig del av akuttflyten i klinikken. Ansattgruppen er tverrfaglig sammensatt av ansatte som er opptatt av å jobbe godt med miljøterapi.

Vi tilbyr et profesjonelt arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling, samarbeid og kontinuerlig kompetanseheving. Som overlege hos oss får du en nøkkelrolle i pasientbehandlingen. Du vil være ansvarlig for diagnostisering, behandling og oppfølging av pasienter i et tverrfaglig miljø, for å sikre helsetjenester av høy kvalitet. Vi kan tilby en spennende jobb hvor du selv er med og utformer din egen arbeidshverdag. Dette kan du kombinere med et levende småbyliv og et utall av muligheter for en aktiv tilværelse i naturskjønne omgivelser.

Klinikk for psykisk helse SSHF, har nylig gjennomført en organisatorisk endring, der DPS opptaksområder i Agder gikk fra 4 til 3. Region Lister er nå en del av Vestre Agder DPS. I tillegg til våre poliklinikker i Lister har vi døgnpost, AAT og Ambulant team i Kvinesdal. Fra 1.april har vi også Lindesnes allmennpsykiatrisk team, rehabiliteringsteam og ansvar for fengsel lagt inn under vårt ansvarsområde (lokalisert i Mandal). 

Arbeidsoppgaver

• Overlegen har det overordnede medisinskfaglige ansvaret på Døgnpost, og ivaretar spesialistkompetanse i samarbeid med psykologspesialisten.
• I tillegg har alle spesialistene et generelt og felles overordnet ansvar for å bidra til avdelingens faglige drift.
• Medisinskfaglig ansvar for Døgnpost i DPS Lister
• Veiledning og rådgivning til førstelinjetjenester
• Bidra til godt samarbeid internt og eksternt med samarbeidspartnere
• Ivareta faglig forsvarlig drift ved DPS Lister Døgnpost i samarbeid med teamleder og enhetsleder med bakgrunn i kunnskapsbasert praksis og i tråd med overordnede føringer nasjonalt og lokalt.

• Ordinært overlegeansvar for pasienter som har oppfølging og behandling ved Døgnpost:

o Delta som spesialist i teamets inntaks- og behandlingsmøter

o Behandlingsansvarlig, og med det faglig ansvarlig for innhold i behandlingsplaner

o Klinisk oppfølging av enkeltpasienter

o Diagnostiske vurderinger

o Diagnostisk intervju, pårørendesamtaler og aktuelle tester

o Medikamentvurderinger.

o Delta i dobbeltkonsultasjoner ved behov sammen med ansvarlig terapeut.

o Direkte pasientkontakt og individuelle avtaler med pasienter etter behov.

o Ansvar for krisehåndtering og risikovurderinger.

o Oppfølging av pårørende, i samarbeid med øvrige terapeuter i teamet.

• Delta i samarbeidsmøter med øvrige DPS innen KPH:

o Ivareta et fagmiljø for overlege

o Sikre faglig utvikling og samarbeid i nettverk for faggrupper som jobber med pasienter innen samme pasientgruppe.

o Drøfte aktuelle problemstillinger

• Veiledning:

o LIS lege tilknyttet Døgnpost, når dette er aktuelt.

o Tilby veiledning til øvrige terapeuter i teamet.

• Samarbeid med andre interne og eksterne samarbeidspartnere.

o Inkludert fagsamarbeid med andre overleger i DPS Lister, uavhengig av tilknytning til enhet.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege
• Spesialistgodkjenning i psykiatri
• Relevant erfaring innen spesialitet er en fordel
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 
• Erfaring med Dips og MetaVision er en fordel
  
• Evne til å lede, motivere og veilede kolleger

Personlige egenskaper

• Skaper et positivt og kollegialt arbeidsmiljø med fokus på samarbeid og faglig utvikling
• Strukturert og målrettet arbeidsstil, med evne til å håndtere komplekse situasjoner på en rolig og effektiv måte
• Engasjement for kontinuerlig forbedring, både i egen utvikling og i avdelingens arbeid
  
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Faglig nysgjerrig og kunnskapssøkende innen psykiatri
  
• Fleksibel og løsningsorientert, med evne til å tilpasse seg skiftende behov
• Motiverer og inspirerer kolleger, og bidrar aktivt til et lærende miljø
  

Vi tilbyr

• Et dynamisk og variert arbeidmiljø, med kort vei mellom ledelse og klinikere, som legger til rette for effektiv kommunikasjon og beslutningstaking.
• Et aktivt og inkluderende fagmiljø med fokus på forskning og tverrfaglig samarbeid.
• Et proistivt arbeidsmiljø hvor engasjement og konstruktive innspill verdsettes.
  
• Varierte og utfordrende oppgaver i en samfunnsnyttig organisasjon med viktig samfunnsoppdrag.
  
• Gode muligheter for faglig påfyll og kompetanseutvikling.
• Studiepermisjon for spesialister i faste stillinger – fire måneder hvert femte år – i tråd med gjeldende overenskomst.
• Gode pensjonsordninger gjennom KLP for en trygg framtid.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.