Lege i spesialisering, medisinsk biokjemi 

Ved Avdeling for medisinsk biokjemi er det ledig 1-2 faste stillinger og 1-2 vikariater for lege i spesialisering innen medisinsk biokjemi. For de faste stillingene er det ønskelig med oppstart senest januar 2023. For vikariatene ønsker vi tiltredelse snarest for det ene, og i løpet av høsten for det andre.  Vikariatene er av 6-12 mnd. varighet med meget gode muligheter for forlengelse. Det er flere LIS leger som går ut i foreldrepermisjoner, og de to faste stillingene er nå ledige etter legespesialister som er utdannet ved avdelingen.

Avdelingen er den desidert største avdelingen innen medisinsk biokjemi i Norge med i alt 10 seksjoner og p.t. over 400 ansatte. Det er døgnkontinuerlig virksomhet både på Ullevål sykehus, Rikshospitalet, Radiumhospitalet og Aker sykehus. Det utføres totalt vel 12 mill. analyser i året i medisinsk biokjemi på Oslo universitetssykehus. I tillegg til det vanlige repertoaret innen medisinsk biokjemi, har avdelingen også stor aktivitet innen laboratoriemedisinsk utredning av medfødte stoffskiftesykdommer, og et spesielt bredt repertoar innen cancermarkører, spesialiserte koagulasjonsanalyser, hormoner, vitaminer samt et sterkt økende antall genanalyser. Avdelingen er akkreditert av Norsk Akkreditering.

I samarbeid med Universitetet i Oslo er det stor forskningsaktivitet ved avdelingen. Det drives basalforskning, translasjons- og klinisk forskning. Mange av forskningsprosjektene er i samarbeid med kliniske avdelinger ved Oslo universitetssykehus og institutter ved Universitetet i Oslo.

Flere seksjoner har virksomhet på tvers av geografi. De utlyste stillingene er i medisinskfaglig seksjon hvor 6 av 7 leger i spesialisering er organisert. Stillingene vil geografisk være plassert på en eller flere av lokalisasjonene Rikshospitalet, Radiumhospitalet eller Ullevål.

Attester, tjenestebevis og eventuell bekreftelse på doktorgrad må lastes opp i Webcruiter, sammen med søknad og CV, da dette danner grunnlag for beregning av utdanningsansiennitet og fastsettelse av lønn.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.


Arbeidsoppgaver

• Den som ansettes vil bli involvert i avdelingens daglige drift og vil etter en utdannelsesplan være tilknyttet avdelingens ulike seksjoner og grupper
• Delta i tverrfaglige møter med kliniske avdelinger
• Delta i utviklings- og forskningsprosjekter

Kvalifikasjoner

• Den som tilsettes må være utdannet cand.med. Norsk autorisasjon som lege. 
• Søkere skal ha godkjent læringsmålene i spesialistutdanningens del 1 (turnus).
• Interesse for forskning og evt. forskningserfaring vil vektlegges.
• Søkere må beherske skandinaviske språk og tilfredsstille kravene til å starte spesialistutdanningsløp i Norge.

Personlige egenskaper
Hos oss er det viktig at du: 

• Har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer
• Har evnen til å arbeide selvstendig og har god gjennomføringsevne
• Har interesse for medisinsk biokjemi, laboratoriemedisin og forskning 
• Trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon  
• Har interesse for å ha utstrakt kontakt med våre rekvirenter
• Personlige egenskaper og personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Avdelingen stimulerer til deltagelse i dobbeltløp, dvs. spesialisering og PhD-prosjekt over inntil 6 år.  Ved ansettelse i fast stilling er interesse og vilje til forskningsengasjement vektlegges. 
• Et miljø med mange stillinger for leger i spesialisering der flere er meldt opp til PhD-programmet
• En arbeidsplass i hjertet av Oslo, som har et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv(IA)-bedrift