Kort om arbeidsgiver
Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.
De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.
Lei av storbyen? Lyst å oppleve nordlyset i januar mens du går på ski hjem fra jobb? Hos oss får du de samme faglige utfordringene – pluss fjell, fjord og fritid rett utenfor inngangsdøra.
Det er ledig fast stilling/utdanningsstilling for overlege/LIS 3 på Røntgenavdelingen i Tromsø, senter for angio/intervensjon.
Universitetssykehuset Nord-Norge (UNN) er et stort sykehus i norsk målestokk. Vi har sykehus både i Tromsø, Harstad, Narvik og på Svalbard, mer enn 6000 ansatte, og driver med svært moderne kreftutredning og behandling der røntgenavdelingen spiller en sentral rolle. Sykehuset har alle spesialiteter og fagfelt. Det gir deg mulighet til forskning og samarbeid på tvers av en rekke fagfelt. Røntgenavdelingen har en moderne maskinpark og høyt spesialiserte fagfolk. Avdelingen har blant annet 3 stk Siemens Somatom Definition FLASH hvorav en av disse skiftes ut til Fotonteller CT i år, og 2 stk 1,5 T MR og en 3 T MR, 2 intervensjonsstuer samt 4 ultralydlaber. Et nytt, topp moderne PET-senter åpnet høsten 2018.
Hos oss utføres ikke bare rutinemessige utredninger, men også avanserte prosedyrer på lik linje med det som gjøres ved de større sykehusene i Norge og i utlandet. Dette gjelder også avanserte intervensjonsprosedyrer og de fleste utredninger på barn.
Sykehuset samarbeider tett med UiT, Norges arktiske universitet, som ligger på den andre siden av vegen. Den korte avstanden gjør at vi får en enkel og uformell dialog på tvers av institusjonene. Flere av våre ansatte har også delstillinger ved Universitetet. Røntgenavdelingen er til enhver tid involvert i flere regionale, nasjonale og internasjonale studier. Dette gir unike karrieremuligheter for deg som ønsker utfordringer og faglig utvikling.
Sykehuset ligger nært både Tromsø sentrum og flyplassen, og nesten uansett hvor du bor på Tromsøya kan du gå eller sykle til jobben. Om vinteren kan du gå på ski til jobben gjennom lysløypa mens nordlyset flammer over hodet på deg - og når arbeidsdagen er over kan du dra rett på padletur eller fjelltur. Hvor mange av dine kolleger kan skilte med det…?
Arbeidsoppgaver
- Vaskulær og non-vaskulær diagnostikk og intervensjon
- Utvikling av og opplæring i nye prosedyrer innen angio/intervensjon
- Undervisning og veiledning av studenter, LIS-leger og øvrig personell
- Inngå i seksjonens døgnkontinuerlige vakttjeneste
Kvalifikasjoner
- Spesialist i radiologi, alternativt LIS 3 på slutten av spesialiseringsperioden
- Erfaring med invasive medisinske undersøkelser og behandling foretrekkes, men er ikke et absolutt krav da opplæring gis
- Krav om norsk autorisasjon og primært norsk muntlig og skriftlig språkkunnskap, eventuelt svensk/dansk
Personlige egenskaper
- Samarbeidsvillig
- Fleksibel
- Ta selvstendige avgjørelser
- God teamarbeider
- Personlig egnethet
- Endringsvillig
Vi tilbyr
- Mulighet for faglig og personlig utvikling
- Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
- Utfordrende oppgaver i et tverrfaglig miljø
- Høyt faglig nivå
- Kurs og hospitering
- Godt sosialt arbeidsmiljø
- En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv, (IA)-bedrift Bedriftshelsetjeneste-Medlemskap i KLP