2 LIS-stillinger ved Rad. avd. SUS, familievennlig kombinasjon og fordypning innen brystdiagnostikk.

Radiologisk avdeling ved Stavanger Universitetssjukehus lyser ut to faste 100% stillinger som LIS i radiologi. Stillingene gir fullt spesialiseringsforløp innen radiologi, men vi ønsker å tilby en kombinasjon med arbeid som LIS ved vårt Brystdiagnostiske senter i 50 % av tiden gjennom utdanningen. I arbeidsperiodene ved Brystdiagnostisk senter er man ikke del av forvaktsjiktet, slik at vaktbelastningen blir halvert. De første 6-12 mnd. vil man gjennomgå standard grunnopplæring i radiologi for å bli vaktklar samt bli kjent med BDS før evt. fast 50/50 løsning. Tilsvarende arbeidstiden på BDS vil spesialiseringsperioden forlenges slik at man sikrer at læringsmål i utdanningen oppnås.   

Vi søker deg som ønsker et spesialiseringsløp innen radiologi og med mulighet for fordypning innen brystdiagnostikk - et variert, spennende og fremtidsrettet fag. Radiologi kan gi mulighet for en mer fleksibel hverdag enn de fleste andre fagområder innen legeyrket og man får delta som sentral aktør i pasientdiagnostikken!
Som LIS i radiologi jobber man variert med pasienter på lab, med praktiske prosedyrer og diagnostisk innen de ulike modalitetene MR, CT, UL og røntgen. Gjennom spesialiseringen roterer man innom de ulike fagseksjonene. Vi har gode læringsarenaer og et ivaretagende læringsmiljø. Det er lite administrative oppgaver og det meste av tiden brukes "hands on” innen selve faget.
Som LIS på Brystdiagnostisk senter jobber man med diagnostikk av sykdommer i bryst. Vi byr på en variert arbeidsdag med mye pasientkontakt og et godt faglig og sosialt arbeidsmiljø i rolige omgivelser i Hillevåg. Arbeidsoppgavene inkluderer tolkning av UL, mammografi, tomosyntese, kontrastmammografi, MR, intervensjoner (biopsier/tappinger m.m.) og tverrfaglig oppfølgning av kreftpasienter.
Radiologisk avdeling har høyt fokus på faglig kompetanse, forskning og utdanning.

Som universitetssykehus har vi tilhørende avanserte medisinske funksjoner som traumefunksjon, trombektomifunksjon, kreftkirurgi, ortopedisk kirurgi, neonatalenhet med mer. Avdelingen har en moderne utstyrspark og speiler sykehusets mange spesialfunksjoner, inndelt i fagspesifikke seksjoner inklusiv nukleærmedisin med PET-CT og fremtidig PET-MR.
Vi legger til rette for faglig påfyll, og prioriterer deltakelse på kongresser og kurs i både inn- og utland. Gjennom avdelingens forskningsgruppe SMIL (Stavanger Medical Imaging Laboratory) tilbys gode muligheter for forskning både på PhD- og postdoc-nivå. Det overordnede fokus for SMIL er avansert bildebehandling, kunstig intelligens og SMIL deltar i flere store nasjonale og internasjonale studier.

Avdelingen har et inkluderende arbeidsmiljø med rom for alle, og vi har behov for forskjellige typer mennesker som skaper et rikt mangfold!

Stillingen tiltredelse snarest eller etter avtale. 

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. 

Arbeidsoppgaver

• Med fokus på læringsmål delta i avdelingens daglige drift samt under fagseksjonering med klinisk radiologisk arbeid. Dette innebærer tolkning og beskrivelse av radiologiske undersøkelser; røntgen, ultralyd, gjennomlysning, intervensjon, CT, PET-CT og MR.
• Bidra i demonstrasjoner tilknyttet de fagseksjoner man tilhører.
• Delta i gjeldende vaktordning for LIS som pr. nå er 12-delt tilstedevakt og 36-delt mellomvakt. Eget intervensjonsvaktsjikt og 18-delt bakvaktssjikt.
• Delta i avdelingens og sykehusets internundervisning og bidra med faglige innlegg.
• Delta i arbeid som LIS ved Brystdiagnostisk senter.

Kvalifikasjoner

• Godkjent autorisasjon som lege i Norge.
• Godkjent LIS 1/turnustjeneste. De med nært forestående godkjenning kan også søke.
• Erfaring fra LIS arbeid innen radiologi vektlegges.
• Personlig egnethet og motivasjon vektlegges sterkt.
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner og en positiv innstilling.
• Evne til å arbeide selvstendig og under press.
• Evne til å arbeide strukturert, nøyaktig og kvalitetsbevisst.
• Faglig nysgjerrighet, evnen til å erverve seg ny kunnskap, evnen til å tenke tredimensjonalt og god formidlingsevne vektlegges positivt.
• Forskningsinteresse og forskningserfaring (publikasjoner, PhD) vektlegges positivt.  

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver. Du blir en viktig brikke i flere akutte pasientforløp som traume, slagpasienter og akutt aortapatologi.
• Høyt faglig nivå.
• Alle læringsmålene i spesialistutdanning i radiologi kan oppnås hos oss.
• Lønn og pensjonsavtale i samsvar med overenskomst.
• Et stort, mangfoldig arbeidsmiljø med støttende, engasjert kolleger og veiledere.
• Tett samarbeid med leger ved de ulike avdelingene, og man får med dette innblikk i andre sider av pasientforløpet enn kun diagnostikk.
• Fleksible avspaseringsdager tilpasset din livssituasjon.
• Velferdsordninger med blant annet bedriftsidrettslag og turgruppe, se gjerne www.susbil.no.
• God pensjons- og forsikringsordning.
• Du er velkommen til en omvisning for å få et inntrykk av avdelingen vår.

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering.