Kort om arbeidsgiver
Sykehuset i Vestfold HF (SiV HF) er en del av foretaksgruppen Helse Sør-Øst og gir spesialisthelsetjenester for somatikk, psykiatri og rusbehandling til befolkningen i Vestfold.
SiV HF har flere lokasjoner i Vestfold og hovedvirksomheten er i Tønsberg.
Sykehuset har 4100 årsverk og om lag 5400 ansatte.
I SiV HF løses også oppgaver innen forskning, utdanning og opplæring av pasienter og pårørende.
Les mer om oss på www.siv.no.
Geriatrisk seksjon er organisatorisk plassert i Medisinsk klinikk og består av geriatrisk sengepost, geriatrisk poliklinikk og geriatrisk dagrehabilitering. For tiden bygger vi opp integrerte helsetjenester sammen med kommunene i opptaksområdet og forventer en økt innsats fra geriatere inn i det arbeidet det neste året. Seksjonen jobber nå for å innføre ortogeriatri som fast tilbud, og søkere må gjerne ha interesse for å være med å utvikle dette tilbudet
Geriatrisk sengepost har for tiden 8 senger og har nylig flyttet inn i et nytt og moderne sykehusbygg. Vi jobber med et velfungerende tverrfaglig team som i tillegg til geriater, sykepeleier, helsefagarbeider og helsesekretær består av ergoterapeut, fysioterapeut og klinisk farmasøyt. Vi har tilgang til ernæringsfysiolog, sykehusfilosof og prest ved behov.
Sykehuset i Vestfold er et av 4 store fullverdige akuttsykehus i Helse Sør-Øst. Geriatrisk seksjon har ca. 450 heldøgnspasienter, 180 dagpasienter og 1700 polikliniske pasienter pr. år. Sykehuset i Vestfold bruker DIPS og Metavision for journaldokumentasjon og medikamenthåndtering.
Det er et engasjert fagmiljø med 4 overlegestillinger og 1 LIS-stilling.
Geriatrisk seksjon er involvert i utformingen av pasientforløp internt i sykehuset og i samarbeid med kommunehelsetjenesten, og har bidratt til å innføre kartleggingsverktøy for skrøpelighet i innkomstjournalen.
Arbeidsoppgaver
- Geriatrisk overlege har i samarbeid med øvrige overleger hovedansvar for utredning, behandling og oppfølging av pasienter i egen seksjon. I tillegg inngår generell vakt i medisinsk avdeling og tilsynsvirksomhet ved øvrige seksjoner. Øvrige overlegeoppgaver er supervisjon og veiledning av LIS, og å bidra i internundervisningen og i kvalitetsarbeid.
Kvalifikasjoner
- Godkjent spesialist i geriatri. Søkere med annen spesialitet med relevant erfaring vil bli vurdert. Utdanningskandidater i geriatri oppfordres også til å søke.
- Meget god kunnskap om og innsikt i norsk helsevesen, både spesialist- og kommunehelsetjeneste
- Svært gode kommunikasjonsferdigheter i norsk språk skriftlig og muntlig
- Erfaring med kvalitetsforbedring, undervisning og forskning
- Gode ferdigheter i kliniske IKT-systemer
Den som tilsettes i stilling som krever autorisasjon, må kunne dokumentere norsk
offentlig godkjenning.
Personlige egenskaper
- Du kan arbeide selvstendig, men har også gode samarbeidsevner, både med egen og andre yrkesgrupper
- Du er ansvarsbevisst, beslutningsdyktig og fleksibel, og er vant med å håndtere høyt arbeidstempo.
- Du motiveres av å forbedre helsetjenester
- Du motiveres av god kommunikasjon både med pasienter, pårørende og kollegaer
Vi tilbyr
- Et godt kollegialt og tverrfaglig miljø med engasjerte fagpersoner.
- Gode muligheter for å delta i kvalitetsforbedring, fagutvikling, undervisning og forskning.
- Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
- Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
- Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
- Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
- Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no.
Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Pliktig medlemskap i pensjonsordning.