Kort om arbeidsgiver
Vi ønsker nå å skape et større fagmiljø og bygge opp vårt legekontor med tre faste kommuneleger.
Alvdal kommune har ledig 2 fastlegestillinger, med oppstart 1 oktober 2022. Vårt legekontor har i dag to fastleger og en turnuslege.
Det jobber det 3 sykepleiere ved kontoret. Stillingen inneholder kurative og kommunale oppgaver knyttet til sykehjem, helsestasjon og skolehelsearbeid.
Dersom du har særskilt interesse for samfunnsmedisinske oppgaver, kan vi legge til rette for det. Vi er i et interkommunalt samarbeid om legevakt og disse fordeles mellom kommunene.
Virkeområdet for enhet helse er legetjenesten (primærhelsetjenesten), helsestasjonstjenesten, skolehelsetjenesten, rus- og psykisk helsetjeneste, kommunefysioterapeut, ergoterapeut og forebyggende helsearbeid og miljørettet helsevern. Barnevern, krisesenter og legevakt er tjenester som utføres via vertskommunesamarbeid.
Krav til kompetanse:
- Norsk autorisasjon som lege og gjennomført turnustjeneste
- Spesialist i allmennmedisin eller påbegynt spesialisering
- Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
- Du må ha kjennskap til norsk helsevesen
Personlige egenskaper:
- Gode samarbeidsevner
- Jobbe selvstendig
- Faglig engasjement
- Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
Vi tilbyr:
- Alternativ arbeidstidsordning
- Kommunen tilrettelegger for et spesialiseringsforløp for leger uten spesialisering
- Et veldrevet, velutstyrt kontorfellesskap i lyse og trivelige lokaler
- Dyktige og stabile medarbeidere
- Lønn etter avtale
- Gode pensjonsordninger
- 1 uke ekstra ferie per år
- Kommunal vaktbil under legevakt
Er du nysgjerrig på hva som skjer i Alvdal og om dette kan være plassen for deg, så klikk deg inn på denne lenken:
Hva skjer i Alvdal? (opplevalvdal.no)
Vi ønsker ikke kontakt med annonseselgere/rekrutteringsbyråer.
Det er 6 måneders prøvetid på stillinger i Alvdal kommune. Intervju vil bli gjennomført. Politiattest ikke eldre enn 3 mnd må framlegges før tiltredelse.
Tilsettinger skjer på de vilkår som går fram av lover, reglement og tariffavtaler, herunder risikodekning i pensjonsordning hvor arbeidstaker og arbeidsgiver betaler innskudd.
I henhold til Offentleglova § 25 2. ledd kan søkerlister offentliggjøres. Ønsker søker sin søknad unntatt offentlighet, må dette begrunnes i søknaden. Du blir varslet dersom ønsket om reservasjon ikke blir tatt til følge.